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Dass Soft Skills neben den Hard Skills das neue A und O sind, lernt man heutzutage bereits in der Schule. Auch aus Bewerbungsprozessen sind sie nicht mehr wegzudenken. Doch was sind Soft Skills, welche Arten gibt es und wie unterscheiden sich Soft Skills von Hard Skills? Im Folgenden erfahren Sie alles, was Sie über Soft Skills wissen müssen. Das Wichtigste zusammengefasst: Soft Skills sind als fachübergreifende Fähigkeiten und Charakterzüge definiert und das Gegenstück zu den Hard Skills – den Fachkompetenzen. Soft Skills werden zudem auch als soziale Kompetenz bezeichnet. Soft Skills lassen sich in drei bis vier Arten klassifizieren: methodische, soziale, personale und (je nach Definition) kommunikative Soft Skills. Soft Skills bilden sich begleitend zu den Lebenserfahrungen aus. Die Entwicklung beginnt bereits in den Kinderjahren, stoppt jedoch nie. Viele Soft Skills sind zudem gezielt trainierbar. Die im beruflichen Umfeld wichtigsten Soft Skills nennt man auch Business Skills.